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Q

福利厚生の一環としてキャンピングカーを従業員に貸し出したい

投稿日:2019/08/06 10:33 ID:QA-0086033

相談中

キャンピングカーを会社で1台所有し、それを希望する従業員に貸し出しする制度を設けたいと考えております。

Q1.社用車として登録した車を、従業員(その家族や友達も使う)が使用する場合に、「有事の責任問題」など懸念事項はありますでしょうか?(例えば使用者が酒酔い運転で事故を起こした場合の会社責任など)...

ほっかいどー さん  北海道  (31~50人)  回答数:1件 カテゴリ:福利厚生
Q

クレジットカードのポイント

投稿日:2019/08/05 08:07 ID:QA-0086000

解決済

法人のクレジットカードを利用しています。

ポイントが還元されますが次のように活用を考えています。

ポイントをアマゾンポイントに変換
会社内の備品購入にあてる。
経理よりポイントも経理上の処理が必要ではないかと
意見があります。

購入するものは食堂のイス
共有スペースのデスク
来客用のソファです...

アスラン さん  神奈川県  (51~100人)  回答数:2件 カテゴリ:福利厚生
Q

社員親睦会の運営

投稿日:2019/07/25 17:05 ID:QA-0085819

相談中

以下相談申し上げます
親会社と一緒に運営してきた社員親睦会が解散することになりました。親会社は社員による運営から会社組織(=人事部)による業務に転換を機にグループそれぞれの会社で独立運営してほしいとの事になりました。
親会社と一緒にグループ全体として慶弔金贈呈を中心に対応してまいりましたが、解散を機...

悩めるkazu さん  愛知県  (11~30人)  回答数:2件 カテゴリ:福利厚生
Q

同一労働同一賃金の慶弔金について

投稿日:2019/07/23 16:02 ID:QA-0085765

解決済

現在弊社では、結婚祝金などの慶弔金は、正社員と非正規社員で金額に差がついています。
慶弔休暇は一緒にしていますが、慶弔金も合わせる必要があるのでしょうか?

埼玉のまさる さん  東京都  (5001~10000人)  回答数:4件 カテゴリ:福利厚生
Q

ホームリーブ制限について

投稿日:2019/07/03 13:15 ID:QA-0085373

相談中

いつもお世話になっております。
当社では海外勤務者に家族帯同も含めホームリーブ制度があります。
現行、1年に1回という制限をかけていますが、その制限を2年に1回に減らすような指示がでましたが、これは、改訂の不利益になる事はないでしょうか?
又、一般的なホームリーブ使用頻度等、ご教示頂けたら幸甚です。...

tommy$$$ さん  兵庫県  (101~300人)  回答数:2件 カテゴリ:福利厚生
Q

従業員の経費について

投稿日:2019/07/03 11:53 ID:QA-0085368

相談中

いつも大変お世話になっております。
従業員の経費について、ご相談させてください。

従業員の一人が、経費の領収書を提出する際に明細書を切り取り、合計金額のみが書かれた領収書を提出していました。
離れた事務所で働く事務員で、信頼して合計金額のみでも経費として処理していたのですが、
先日、合計金額の書か...

振興 さん  東京都  (11~30人)  回答数:3件 カテゴリ:福利厚生
Q

定年退職者への慰労金

投稿日:2019/06/20 16:29 ID:QA-0085197

相談中

お世話様です。60歳を過ぎて退職する嘱託社員への慰労金支払に関しての問合せです。
会社には特に規程がありませんが、過去からの慣例で、功労が有ると思われる人に、都度稟議にて最終月給の0.6~1.4ヶ月相当(400~600千円程度)の金額を慰労金として支払ってきました。

しかし経営者が変わり、考え方の...

素人の総務 さん  東京都  (101~300人)  回答数:3件 カテゴリ:福利厚生
Q

家族対同社の定年退職後の引っ越し費用負担

投稿日:2019/06/14 08:54 ID:QA-0085030

相談中

ご担当者様

 定年退職者の引っ越し費用のご相談です。

 採用地から現在就業地へ転勤になり、その後そこで家族が出来た社員がいます。この度定年を過ぎ、雇用契約の期間満了に伴い、採用地(古里)に戻る事になりました。その際の引っ越し費用、移動のための旅費を会社として負担する必要がありますか。ご参考までに...

素人の総務 さん  東京都  (101~300人)  回答数:3件 カテゴリ:福利厚生
Q

退職金の勤続年数の数え方

投稿日:2019/06/11 14:52 ID:QA-0084971

相談中

お世話になっております。


退職金の支払いに伴う勤続年数の数え方(源泉徴収)についてご質問です。

勤続期間の途中で役員であった期間についてですが、その期間は除いて勤続年数を数えることであっていますでしょうか。
 例 2001/1/1 入社
   2015/1/1 ~ 2017/12/31 役員(...

jinda さん  茨城県  (1001~3000人)  回答数:1件 カテゴリ:福利厚生
Q

半日有給を取得して欠勤した場合

投稿日:2019/06/06 19:25 ID:QA-0084879

解決済

お世話になります。
半日有給の運用についての相談です。
半日有給を使用して、1日を休むような運用(午前休+午後欠勤)は認められるのでしょうか?
弊社従業員に半日有給を消化して1日休みをとる者がおり、どのように対応すべきか悩んでおります。

どうぞよろしくお願いいたします。

人事部こまった さん  神奈川県  (1001~3000人)  回答数:3件 カテゴリ:福利厚生
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