福利厚生アウトソーシング・代行を活用したサービス・ノウハウ　| 福利厚生.jp

［2014.07.04］	第３回ハローワーク業務改善コンクールを行います～７月１１日にプレゼンテーション…
［2014.07.04］	平成24年度特定健康診査・特定保健指導の実施状況～特定健康診査の実施率は46.2％～…
［2014.07.01］	平成25年度「勤労者財産形成促進制度」（財形制度）の実施状況（厚生労働省）

「福利厚生」の定義や目的、7つの主な施策など基礎のキソ。

企業における「福利厚生」の変遷、最新事情や人事の課題など。

コスト、手間、サービスの内容などの面でメリットがあるアウトソーシング。

アウトソーシングを選択する際の流れやチェックポイントを解説。

「福利厚生」関連の調査結果などを随時掲載。

「法定福利」「法定外福利」「補助金システム」などの福利厚生の専門用語を解説。

顧客フォローに注力し、人事と共に考える福利厚生を構築

すべてがヒアリングから始まる「福利厚生コンサルティング」

利用者の日常に入り込み、より「利用される」サービスを志向

業界のパイオニアとして“福利厚生”をリード

豊富な直営施設を活用し、会員サイドに立ったサービスを提供

【残り2席】退職合意に向けた仕組みづくりセミナー～再就職支援サービスを活用した退職合意、…: 2014/08/05（火） 15:00 ～ 17:00
東京都/千代田区　
マンパワーグループ株式会社ライトマネジメント事業本部

【障がい者雇用をプラスに変える！】３～３０カウント雇用をお考えの企業様向け／多方面の業界…: 2014/08/05（火） 15:30 ～ 17:00
東京都/中央区　
株式会社エスプールプラス (JASDAQ上場　(株)エスプー…

成功する雇用調整の考え方と進め方～事例に学ぶ、雇用調整の「大義名分」構築と早期退職優遇条…: 2014/08/06（水） 15:00 ～ 17:00
大阪府/大阪市　
マンパワーグループ株式会社ライトマネジメント事業本部

■15卒新入社員研修■ 42kmウォークラリーなど、日テレ、ＮＨＫ、テレビ東京にも取り上げられた…: 2014/08/07（木） 14:00 ～ 16:00
東京都/品川区　
株式会社エイムソウル

	社会保障にカフェテリアプランを取り入れる施策の具体化（2013-07-29）６月２５日のコラム「カフェテリアプランを活用した社会保障費抑制」の続編である。自… 可児　俊信／株式会社ベネフィット・ワン　ヒューマン・キャピタル研究所　所長　千葉商科大学会計大学院　教授
	カフェテリアプランを活用した社会保障費抑制（2013-06-25） 6月20日に、与党の参院選挙に向けた政権公約の政策集「Ｊファイル」が発表された。｢持… 可児　俊信／株式会社ベネフィット・ワン　ヒューマン・キャピタル研究所　所長　千葉商科大学会計大学院　教授
	賃上げと消費活性化を狙ったカフェテリアプランの導入（2013-03-06）給与増＝貯蓄増？アベノミックスの財政政策、金融政策は好感を持って迎えられている… 可児　俊信／株式会社ベネフィット・ワン　ヒューマン・キャピタル研究所　所長　千葉商科大学会計大学院　教授